A szervezetek felmérése

Felméréseink segítségével Ön is megismerheti szervezete jelenlegi kultúráját, ennek okozó tényezőit és hatásait. Tekintse át pl. a szervezetére jellemző ügyfélszolgálati stílusokat és a szolgáltatás minőségét a Human Synergistics iparágvezető eszközeivel.

Szervezeti kultúra leltár -
Organizational Culture Inventory^® (OCI)

A Szervezeti kultúra leltár (OCI^®) a tagok szerint elvárható vagy implicit módon megkövetelt szervezeti működés kultúrájáról nyújt képet. A szervezetre jellemző „viselkedési normák” meghatározzák a szervezet felkészültségét és eredményességét a problémák megoldását tekintve, illetve a változásokhoz való alkalmazkodásra és a hatékony teljesítésre való nyitottságukat.

A felmérés részletei

Szervezeti hatékonyság leltár -
Organizational Effectiveness Inventory^® (OEI)

A szervezeti hatékonyság leltár (OEI) kutatás-alapú alternatíva a munkavállalói elkötelezettség és a véleményfelmérés számára. Ez az eszköz megfelelő adat-alapú változási programok létrehozásához, amelyek nemcsak a munkavállalók elkötelezettségét, hanem a szervezeti hatékonyság növelését is elősegítik. Az OEI 32 kulturális változáshoz szükséges mozgatórugót és 12 hatást értékel.

A felmérés részletei